人事
賃金・賞与・退職金
〔産労eBOOK〕統計活用ベーシック2025
人事
賃金・賞与・退職金
 |
■著者 居樹伸雄 ※お支払は、『クレジットカード（購入後すぐにダウンロード可）』『請求書払い（購入後1-2営業日後にダウンロード案内メールを送付）』から選択できます。※本商品はデジタル商品であり、商品の特性上返品を承っておりません。 |
目次
【「統計活用ベーシック2025」でとり上げられているＱの一覧】
- Q1 賃上げや物価上昇に関連して「生産性」が話題になりますが、具体的には何を指していますか？
- Q2 「賃上げ率」「賃上げ額」について、いろいろな数値がありますが、どれが正しいですか？
- Q3 初任給水準はどのように調べるとよいのでしょうか？
また、初任給が上昇すると、それ以外の社員の賃上げも行われますか？ - Q4 一般的な賃金水準はどのように調べればよいですか？
また、「モデル賃金」とはどのようなものですか？ - Q5 雇用者数、求人倍率、失業率といった雇用は、賃上げに影響しますか？
- Q6 「生涯賃金」がわかる統計はありますか？
- Q7 「実質賃金」とは何ですか？
また、「物価」はどの統計を見ればよいですか？ - Q8 暮らしていける賃金か、働く者にとっては気になるところですが、それをチェックできるような統計はありますか？
- Q9 賞与・一時金に関する統計はありますか？
- Q10 「労働分配率」とは何ですか？
何種類かあるようですが、どれを使うべきですか？ - Q11 いろいろな賃金制度の普及率を知るには、何の統計を見ればよいですか？
- Q12 定年後の再雇用者の賃金の減額率がわかる統計はありますか？
- Q13 統計を活用するメリットは何ですか？
統計を使うときに、忘れてはいけないことはありますか？
はじめに
本商品はeBOOK形式となります。
注）HTML5 Viewer OS及びブラウザ Windows 7以降 【Microsoft Internet Explorer 11 / Google Chrome 最新版 / Firefox 最新版】iOS 最新版（12.3.1）Safari Android 8.0以上、9.0未満 Google Chrome 最新版 (OSの標準ブラウザは未対応)
（商品イメージ）
- PC、タブレット端末で閲覧することができます。
専用端末やアプリのダウンロードは必要ありません。
端末に保存することはできませんので、お気に入り等に登録（ブックマーク）してください。 - 閲覧画面は、印刷することができます（個人利用に限ります。単頁、見開き頁の選択ができます）。
- 統計表のタイトルをクリックすると、エクセルファイルに変換され、ダウンロードすることができます。（※MicrosoftExcel2007年以降に対応）
注）HTML5 Viewer OS及びブラウザ Windows 7以降 【Microsoft Internet Explorer 11 / Google Chrome 最新版 / Firefox 最新版】iOS 最新版（12.3.1）Safari Android 8.0以上、9.0未満 Google Chrome 最新版 (OSの標準ブラウザは未対応)
（商品イメージ）
- 本商品のご利用は、ご購入者様のみ有効です。有償・無償に関わらず、本商品及び閲覧用ID・PWを許可無く複製・転載、第三者へ再提供・再配布することは固くお断りいたします。上記の事態が発覚した場合は、しかるべき処置を行います。
- 本商品の使用期間は、2025年12月26日までとさせていただきます。
※印刷やPDFでの保存もできますので、使用期限内に保存をしてください。 - 本商品を利用することで発生した紛争や損害に対し、当社は責任を負わないものとします。また、できる限り正確に保つように努めていますが、掲載内容の正確性・完全性・信頼性・最新性を保証するものではございませんので、あらかじめご了承ください。
著者紹介
関連書籍
ご購入はこちら
|
|
■著者 居樹伸雄 ※お支払は、『クレジットカード（購入後すぐにダウンロード可）』『請求書払い（購入後1-2営業日後にダウンロード案内メールを送付）』から選択できます。※本商品はデジタル商品であり、商品の特性上返品を承っておりません。 |
