病院羅針盤 2013年9月号

病院羅針盤 経営者に聞く
地方独立行政法人 東京都健康長寿医療センター 中村彰吾 理事・経営企画局長
血管病、がん、認知症をセンター化 高齢者医療のブランド病院に

必要性を根づかせ、職員がひとつにまとまった 新バージョンの病院機能評価を受審
社会福祉法人新栄会 滝野川病院 事務長 中根弘貴

回復期リハビリテーション病棟 増設シミュレーション
～リハビリ適応患者選出チームによる患者選出と実績づくり～
医療法人 篠田好生会 篠田総合病院 医事課 松木興一郎

医療スタッフの負担軽減策
・医師スケジュール公開によるスタッフの負担軽減
～「医師へ連絡が取りにくい」に秘書室が対応
医療法人社団吉徳会 あさぎり病院 秘書室長 幸田ちあき
・フロアマネージャー配置によるサービス向上と負担軽減
～問診票の代理記入から車いすの整理まで～
赤穂市民病院 医療課 医事サービス係 中本貴也

事務部門とクリニカルインディケーター
組織医療の質向上に貢献する事務部門の役割
医療生協さいたま生活協同組合 埼玉協同病院
診療情報室課長 野田邦子 事務長 内村幸一

人事戦略 人事制度導入・運用のポイント
～病院機能評価V.6の「人事考課」にて「5」と評価された当院の運用実態と工夫～
公益財団法人田附興風会医学研究所 北野病院 労務管理部長 高平仁史

隔月連載 広報戦略(3)
Part1 患者・地域医療機関・病院をつなぐ病院広報
社会福祉法人 三井記念病院 広報部 町井健二

Q&A・医療情報news
・病院経営Q&A～院内情報連携はできていますか?～(6)/星多絵子
・病院人事制度Q&A(12)/篠塚 功
・今月の医療情報セレクト(6)/新井裕充

連載
・医療機関における個人情報保護(6)/本田茂樹
・リーンプログラムを活用した改善の進め方(6)/小林 誠
・病院を守れ! 存続こそ最大の使命-管理運用の知恵袋(40)/北澤 将
・リーダーのための実践心理学(6)/須山康男

コラム
・伝え上手な病院事務管理者になろう(6)/平松 類
・クローズアップ-Administrator 最終回/藤井将志