人事
社内諸規程コロナ禍の社内規程と様式
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社内諸規程立ち読み |
新型コロナウイルスが2020年2月以降、感染の拡大の一途をたどる中、在宅勤務やリモートワークなどのテレワークを導入・実施する企業が急速に増えました。 ■荻原 勝・著 |
目次
- はじめに
- 第1章 新型コロナ感染防止の社内体制
- 1 新型コロナ感染防止心得の作成
- 2 新型コロナ感染防止リーダー制度
- 3 新型コロナ感染防止委員会制度
- 4 感染防止強化月間制度
- 5 感染予防手当の支給
- 第2章 テレワークの推進
- 1 テレワーク制度
- 2 テレワーク社員の心得
- 3 テレワーク部門役職者の心得
- 4 IT端末の貸出制度
- 5 テレワーク社員の人事考課制度
- 6 テレワーク社員の給与制度
- 7 テレワーク社員の副業制度
- 8 テレワーク社員の社内副業制度
- 9 テレワーク社員の健康と体力づくり制度
- 10 テレワーク社員の意識調査制度
- 11 テレワークの効果検証制度
- 12 育児・介護テレワーク制度
- 13 テレワーク資金貸付制度
- 14 テレワークのルームチャージ補助制度
- 15 テレワーク契約社員制度
- 第3章 モバイルワークの展開
- 1 モバイルワーク制度
- 2 モバイルワークの業務目標設定制度
- 3 モバイルワークの業務計画作成制度
- 4 モバイルワーク社員の人事考課制度
- 第4章 3密緩和の勤務時間・休日制度
- 1 時差勤務制度
- 2 選択型時差勤務制度
- 3 フレックスタイム制度
- 4 フリータイム制度
- 5 分散型休日制度
- 6 ノー残業デー・ノー残業ウィーク制度
- 第5章 オンラインの活用
- 1 新卒者のオンライン採用面接制度
- 2 オンライン採用内定式制度
- 3 オンライン内定者交流会制度
- 4 オンライン入社前研修制度
- 5 中途採用者のオンライン採用面接制度
- 6 オンライン会議制度
- 第6章 コロナ禍の業務心得・服務規律
- 1 営業職の服務心得
- 2 営業職のお客さま訪問心得
- 3 営業職の取引先接待心得
- 4 店頭販売職の業務心得
- 5 IT端末の使用心得
- 6 個人情報(お客さま情報)の取扱心得
- 7 会議開催の心得
- 8 来客者応対の心得
- 9 パワーハラスメントの防止
- 10 フリーアドレス制度
- 11 退職者の心得
- 第7章 コロナ禍の通勤
- 1 マイカー通勤制度
- 2 自転車通勤制度
- 3 一駅てくてく運動制度
- 1 業績目標達成褒賞金制度
- 2 部門業績の目標達成褒賞金制度
- 3 営業褒賞金制度
- 4 生産性褒賞金制度
- 5 商品開発褒賞金制度
- 6 提案褒賞金制度
- 7 資格褒賞金制度
- 1 感染者・濃厚接触者の取扱い
- 2 一時休業制度
- 3 人件費の抑制
- 4 諸経費の削減
- 5 新卒者採用の抑制・停止
- 6 希望退職の実施
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新型コロナウイルスが2020年2月以降、感染の拡大の一途をたどる中、在宅勤務やリモートワークなどのテレワークを導入・実施する企業が急速に増えました。 ■荻原 勝・著 |