2023春季労使交渉セミナー
人事
人事管理 セミナー・録画
このセミナー・録画のポイント
- 2023春季労使交渉を取り巻く最新の経済情勢、労働情勢を情報収集できます。
- 今春闘で取り組むべきテーマ・視点を、専門家が解説します。
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録画
こちらのセミナーは受付を終了しました。 |
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開催日 | 2023年1月18日(水)~1月19日(木) [終了済] |
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開催時 | 10:00〜16:30/9:30〜16:00 |
会場 | 全国町村会館 ホールA 住所:東京都千代田区永田町1-11-35 TEL:03-3581-0471 〔地下鉄・永田町駅より徒歩1分、地下鉄・赤坂見附駅より徒歩5分〕 |
申込み〆切 | 2023年1月11日(水) |
参加対象 | 労使の人事・賃金担当者、政策担当者 |
参加費 | 会員:67,000円(税込) 一般:71,000円(税込) |
備考 | 会場受講に関するご案内はこちら |
*当日会場受講・当日オンライン受講・録画受講は同額です。 *当日会場受講の場合には、テキスト代、昼食代を含みます。宿泊代は含まれておりませんので、宿泊につきましては各自でお手配ください。 *3人以上お申込みの場合は、年間購読会員に限り1人につき、63,000円(税込)の割引価格となります。 *会員とは産労総合研究所発行の定期刊行誌8誌(『賃金事情』『労務事情』『人事の地図』『労働判例』『企業と人材』『医事業務』『看護のチカラ』『病院羅針盤』)いずれかのご購読者。 |
開催日 | 2023年1月18日(水)~1月19日(木) [終了済] |
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開催時 | 10:00〜16:30/9:30〜16:00 |
会場 | オンライン |
申込み〆切 | 2023年1月13日(金) |
参加対象 | 労使の人事・賃金担当者、政策担当者 |
参加費 | 会員:67,000円(税込) 一般:71,000円(税込) |
備考 | オンライン受講に関するご案内はこちら |
*当日会場受講・当日オンライン受講・録画受講は同額です。 *当日会場受講の場合には、テキスト代、昼食代を含みます。宿泊代は含まれておりませんので、宿泊につきましては各自でお手配ください。 *3人以上お申込みの場合は、年間購読会員に限り1人につき、63,000円(税込)の割引価格となります。 *会員とは産労総合研究所発行の定期刊行誌8誌(『賃金事情』『労務事情』『人事の地図』『労働判例』『企業と人材』『医事業務』『看護のチカラ』『病院羅針盤』)いずれかのご購読者。 |
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配信日 | 2023年1月27日(金) ~ 2023年2月28日(火) [終了済] |
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会場 | 録画(オンデマンド)配信 |
申込み〆切 | 2023年2月22日(水) |
参加対象 | 労使の人事・賃金担当者、政策担当者 |
参加費 | 会員:67,000円(税込) 一般:71,000円(税込) |
備考 | 録画配信に関するご案内はこちら |
*当日会場受講・当日オンライン受講・録画受講は同額です。 *当日会場受講の場合には、テキスト代、昼食代を含みます。宿泊代は含まれておりませんので、宿泊につきましては各自でお手配ください。 *3人以上お申込みの場合は、年間購読会員に限り1人につき、63,000円(税込)の割引価格となります。 *会員とは産労総合研究所発行の定期刊行誌8誌(『賃金事情』『労務事情』『人事の地図』『労働判例』『企業と人材』『医事業務』『看護のチカラ』『病院羅針盤』)いずれかのご購読者。 |
セミナー・録画の特徴
2023春闘の準備にとりかかっていらっしゃる頃でしょう。本年は、新型コロナウイルスに加え、世界情勢に大きな影響を受ける経済情勢となっています。特に物価高の行方が懸念されます。政府は、賃上げに期待し、連合は5%程度の賃上げ要求を掲げる予定と報道されています。また、経済政策の1つとして「人的資本情報の開示」が進められており、人材投資の重要性が改めて脚光を浴びています。このようななかでの2023春闘に、労使はどのように取り組むべきでしょうか。本セミナーでは、専門家の方々による、動向・情勢分析、対応アドバイスなどの情報提供を行います。昨年に引き続き、会場開催(東京)、当日オンライン配信、録画配信の3パターンでの開催です。ぜひご参加を検討ください。
★2023年春季労使交渉セミナーにご参加いただいた皆様には、賃金交渉必須の資料下記5点を進呈いたします。
①「2023連合白書」
②経団連「経営労働政策特別委員会報告」
③経団連「春季労使交渉の手引き」
④賃金活用統計2023(統計データ集)(産労総合研究所)
⑤『2023年版人事・労務の手帖』(産労総合研究所)
講義内容
1月18日(水)10:00〜16:30
10:05~11:50
◆日本経済の動向と2023春闘への期待
日本総合研究所 副理事/主席研究員 山田 久 氏
12:50~14:10
◆2023春闘における連合の要求と取組方針
連合 総合政策推進局 総合政策推進局長 仁平 章 氏
14:25~16:30
◆2023春闘の課題 ~賃上げ予測、賃金交渉の焦点と労使交渉のポイント、ミニ交流会~
日本賃金研究センター コンサルタント 村越 雅夫
1月19日(木) 9:30〜16:00
9:30~10:40
◆2023春闘に向けた労使の課題と法的留意点
~雇用の変化、新しい働き方、労働条件変更(企業再編、業態転換等)への対応等~
KKM法律事務所 代表弁護士 倉重 公太朗 氏
10:50~11:55
◆2023春闘の労働情勢分析、労使の課題
労働政策研究・研修機構 リサーチフェロー 荻野 登 氏
12:55~14:15
◆人事を取り巻く環境変化と課題
寺崎人財総合研究所 代表取締役/プリンシパルコンサルタント 寺崎 文勝 氏
14:30~16:00
◆変化の時代、経営戦略と人事戦略の連動を目指した変革事例
~2013年度から始まったカゴメの人事制度改革は、どのように進められたか~
カゴメ株式会社 常務執行役員CHO(最高人事責任者) 有沢 正人 氏
*社会情勢に合わせてプログラム内容を変更する場合があります。
*講義の進行によっては、順番が前後することもあります。
録画①【約93分】
日本経済の動向と 2023 春闘への期待
日本総合研究所 副理事/主席研究員 山田 久 氏
録画②【約77分】
2023 春闘における連合の要求と取組方針
連合 総合政策推進局 総合政策推進局長 仁平 章 氏
録画③【約97分】
2023 春闘の課題
~賃上げ予測、賃金交渉の焦点と労使交渉のポイント~
日本賃金研究センター コンサルタント 村越 雅夫
録画④【約65分】
2023 春闘に向けた労使の課題と法的留意点
~不確実な時代における労働組合の在り方とこれからの働き方~
KKM 法律事務所 代表弁護士 倉重 公太朗 氏
録画⑤【約68分】
2023 春闘の労働情勢分析、労使の課題
労働政策研究・研修機構 リサーチフェロー 荻野 登 氏
録画⑥【約79分】
人事を取り巻く環境変化と課題
寺崎人財総合研究所 代表取締役/プリンシパルコンサルタント 寺崎 文勝 氏
録画⑦【約90分】
変化の時代、経営戦略と人事戦略の連動を目指した変革事例
~「人的資本経営」を目指し毎年進化するカゴメの人事制度~
カゴメ株式会社 常務執行役員CHO(最高人事責任者)有沢 正人 氏