人事
労務管理セミナー・録画| 開催日 | 2018年8月22日（水）〔10:00～16:30〕 |
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| 会場 | 厚生会館 住所：東京都千代田区平河町1-5-9 TEL：03-3264-1241 〔地下鉄麹町駅より徒歩３分〕 |
| 参加対象 | 人事・総務のご担当者、労働組合のご担当者 |
| 参加費 | 会員：24,000円（税込） 一般：28,000円（税込） |
| ＊参加費用にはテキスト代、昼食代を含む。 ＊会員とは産労総合研究所発行の定期刊行誌８誌いずれかのご購読者。定期刊行誌は申込書を参照してくだい。 |
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8月22日（水）10：00～16：30
（１）採用活動を検証する
（２）自社の魅力・強みを検証する
（３）求職者の本音・傾向を知る
（４）コンビテンシーを検証する
（５）新卒採用の効果的な求人方法
（６）中途採用の効果的な求人方法
（１）履歴書の見極めポイント
（２）職務経歴書の見極めポイント
（３）エントリーシートの見極めポイント
（１）面接のチェックポイント
（２）面接官が陥りやすい傾向
（３）応募者の行動・表情の見極めポイント
（４）面接回答の見極めポイント
（定番質問・その他の質問）
〔模擬面接〕
（１）内定から入社までにおこなうべきこと
（１）モチベーションを高める方法
（２）スキルを高める方法
東京大学教育学部付属高校在学中にニューヨーク州立高校へ留学。武蔵大学経済学部卒業後、株式会社ヤナセに入社。その後、株式会社ソシエワールド、大忠食品株式会社で、新卒・中途採用業務に携わり、人材開発プログラムや業績評価制度を構築する。株式会社網八で人事部長を務めたのち独立。 1万人以上の面接と人事に携わってきた現場の経験から、人事コンサルティング、執筆、講演活動、就職・転職支援を行なう。ジャパンヨガアカデミー相模大野、キャリアドメインマリッジを経営。キャリア・デベロップメントアドバイザー（CDA）。主な著書に『良い人材を見抜く採用面接ポイント』『良い人材を確実に採用し定着させるポイント』（経営書院）等。
