看護のチカラ 2018年2月15日号

実践事例
介護施設で活躍する看護職
専門職としての強みを活かす

【看取り】
　看護部長が旗振り役となりターミナルケア委員会設置
　現場実践によって介護職員の理解が深まる
　　介護老人保健施設 かわぐちナーシングホーム
【新人育成】
　9年ぶりに2人の新人が入職 ベテラン看護師の指導方法に戸惑う
　1年後―職場のリーダーとしてたくましく成長
　　介護老人保健施設 ナーシングプラザ流山
【食事支援】
　食事支援―看護師のスタンス 介護支援員の不安に応えて
　業務内容の改善や勤務時間帯の見直しを図る
　　高齢者福祉施設 大地の丘

管理者（あなた）の部下指導はそれでいいんですか？

　その指導は、常識にとらわれていませんか
　　人材育成コンサルタント 守谷雄司

調査速報

　速報 2017年 病院賃金実態調査 集計結果
　　産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査
　　日本賃金研究センター／医療経営情報研究所 主任研究員 篠塚 功

連載

◆私の看護のアフォリズム（2）
　　HITO病院 副院長 田渕典子
◆看護管理の組織改革&看護師の行動変容（5）
　　ケイツーマネジメント 代表 葛田一雄
◆看取りケア＆在宅ケア（2）
　　ケイツーマネジメント 諏訪免典子
◆新・師長の仕事術（11）
　　上都賀総合病院 副院長・看護部長 齋藤由利子
◆看護部組織の刷新と臨床の現場力の向上に向けて（11）
　　大浜第一病院 看護部長 津嘉山みどり
◆The世界遺産　ロシア サンクトペテルブルク（1）
　　社会保険労務士 鈴木昌義
◆看護・医療ニュース ア・ラ・カルト
◆smallデータマイニング（75）