医事業務 2021年8月1日・15日合併号

新入職員

◎インタビュー 新入職員の病院就活記
 岡山博愛会病院/江南厚生病院/相模原協同病院/木村病院/川崎医科大学附属病院
◎Introduction
 性格6タイプ別メンタル診断とコミュニケーション法
 メンタルサポート研究所 米倉けいこ
◎Chapter1
 未来の医療事務職員を輩出する教育機関
 学校1 川崎医療福祉大学
 学校2 高崎健康福祉大学
 学校3 東京保育医療秘書専門学校
◎Chapter 2
 原石を発掘し、磨く! 採用活動・教育研修
 事例1 社会医療法人ペガサス 田中恭子
 事例2 特定医療法人谷田会 谷田病院 藤井将志
 事例3 (独)労働者健康安全機構 藤井崇久
 事例4 株式会社アーチーズ 伊藤雄二
◎Chapter 3
 人財を守る離職防止術
 解説 株式会社エイトドア 下田静香
 事例 医療法人しょうわ会 藤井 樹
◎Conclusion Q&A
 病院人事担当者のホンネ
 早稲田リーガルコモンズ法律事務所 京都オフィス
 弁護士 髙橋宗吾

寄稿 風評被害に負けない

 堀川病院 山田正明
 太融寺町谷口医院 谷口 恭

連載

◎匿名企画課長の病院経営マメ知識(No.10)
◎Feature YouTuber医療くんの注目ニュース3選
◎Nakama Project(No.93)
 浜松医科大学医学部附属病院 医療福祉支援センター長 小林利彦
◎教えて! ニャン長先生(No.98)
 大阪警察病院 小前貴志

医療に関するすべての事務業務をサポート こんな方に
  • 医事課長
    /医事担当者
  • 事務長
  • 病院経営者
  • 医療関連
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